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개요

지역인재 양성이란 ?

  • 이전 공공기관이 지역대학생 등을 대상으로 운영하는 직무 및 현장실습 중심 교육 프로그램입니다.

지역인재 양성의 특징

  • 지역대학생 대상으로 이전기관이 취업 등과 관련된 직무 및 현장 견학 중심의 교육과정을 운영하고, 가능한 경우 참여 대학생에 대해 일정 학점 인정과 공공기관에 대한 취업 기회를 모색할 수 있어 일석이조의 효과를 볼 수 있습니다.
  • 혁신도시 소재 이전 공공기관이 기관별 업무특성 등을 반영한 교육과정을 개설하여 지역인재 양성과 이전기관 지역 기여 확대, 학생 진로탐색 기회, 맞춤형 전문인력 양성을 통한 일자리 창출에 목적이 있습니다.

공공기관 오픈 캠퍼스와 지역선도대학 육성사업(교육부) 연계

채용 목표제 방식 : (강의개설(대학)의 공공기관, 산업체 수요반영 → 현장실습의 수강학생, 공공기관, 산업체 현장실습(인턴십) → (강의개설(대학)의 공공기관 산업체 수요반영 → 지역인재 양성(공공기관)의 기관 보유 인력, 시설활용 교육프로그램 개설, 공공기관 및 주요 업무 소개, 취업역량 교육 → 현장실습의 수강학생, 공공기관, 산업체 현장 실습, 공공기관 적극 참여 참여학생 전공 등 고려한 부서 배치)

지역·기관 안내

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